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要站位 不要“站队”

发布日期:2018-01-11    来源:中国纪检监察报   

站位和“站队”,一字之差,却代表两类截然不同的政治取向、政治生态。一类体现党性,一类体现派性;一类朝向民心,一类指向利益;一类体现“四个意识”,一类体现本位主义;一类彰显大觉悟,一类禁锢小格局;一类是凝心聚力,一类是党同伐异。党的十九大报告指出,“保证全党服从中央,坚持党中央权威和集中统一领导,是党的政治建设的首要任务”。新时代加强党的政治建设特别是干部队伍建设,需要的正是提高政治站位,而不是拉拢“站队”。

站队,本无褒贬。然而,现实中,有些人拿官场当江湖,到处拜山头、认码头,拉拢所谓的“队伍”,到处搞小圈子、小团伙。有些领导干部不善谋事干事,却热衷培养下属向自己效忠,以“听话”为提拔选用标准,选用重用“站队”干部,甚至以免职脱岗培训为名,排挤不“站队”的干部。这些“站队”“组队”的行径,这些拉拉扯扯的“私人队伍”,这些维护个人私利或小团体利益的“小九九”,把选人用人变成了“选边站队”、拉帮结派,不仅搞乱了干部队伍,污染了一方政治生态,更危害了党的集中统一领导。结果如何呢?反腐利剑披荆斩棘,“站队”升官的结果往往就是“排队”落马。

站位,至关重要。站位决定高度,决定立场、决定方向、决定思想、决定行动,决定了对党的十九大精神能否深入学习贯彻、落实落地。政治站位高,才能不忘初心,牢记使命;才能践行宗旨,履职尽责。习近平总书记在党的十九大报告中指出,“全党要坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致”。就拿脱贫攻坚来说,作为一项政治任务,不折不扣把中央的要求落到实处,这体现的是大局,反映的是党性。如果政治站位不高,就会上有政策、下有对策,工作流于形式,甚至搞数字扶贫、纸上脱贫、虚假脱贫。与之相反,随着站位不断提高,“四个意识”不断增强,就能做到以人民为中心,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,把脱贫攻坚的政策落实到位,让困难群众真正感受到温暖。

那么,如何提高站位呢?古有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的范仲淹,“为官一任,造福一方”的胡则,今有用生命回答“入党为了什么,当干部做了什么,身后留了什么”的好公仆谷文昌,他们都是政治站位高的表率。

六合同风,九州共贯。提高站位,反对站队,关键在牢固树立“四个意识”,提升政治自觉。各级党组织、广大党员干部必须坚决维护党中央权威,坚决服从党中央集中统一领导。无论在哪个领域、哪个层级、哪个部门或单位,都要自觉向党中央看齐,坚定不移维护核心、服从核心、跟随核心,不折不扣贯彻党中央决策部署,坚持党的基本理论、基本路线、基本方略,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

芥子须弥,心藏大千。提高站位,反对站队,基础在不断提升精神境界,提升思想觉悟。思想境界上去了,才能认识大局,服从大局,维护大局。要时刻朝着理想信念高标准进行自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。既有“鞠躬尽瘁,死而后已”之忠诚;又有“出淤泥而不染,濯清涟而不妖”之廉洁;还有“大江歌罢掉头东,邃密群科济世穷”之担当。解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,永葆共产党人政治本色。

空谈误国,实干兴邦。提高站位,反对站队,重点在强化知行合一,提升行动自觉。做到心中有党,不忘初心、牢记使命,在学懂弄通的基础上,把党的十九大精神做实;做到心中有民,牢记党的宗旨,全心全意为人民服务;做到心中有责,以行动扛起政治责任;做到心中有戒,严守党的纪律规矩,不越雷池,不踩底线。同时,要坚持“选贤与能”,贯彻新时期好干部标准,坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气,突出政治标准,重用牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决维护党中央权威、坚决贯彻党的理论路线方针政策、忠诚干净担当的干部,不给“组队”者空间,不给“站队”者机会。

政治责任重千钧,打铁必须自身硬。实现党的十九大擘画的党和国家事业发展的目标任务,需要坚持和加强党的全面领导,消除“站队”思维等一切损害党的先进性和纯洁性的因素,提高党员干部的政治站位,心往一处想,劲往一处使,共同凝聚起同心共筑中国梦的磅礴力量。(姜全文)


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