驻安监局纪检监察组着力加强日常派驻监督管理，履行好监督第一职责，严明纪律、履职尽责，创新方式方法，确保派驻监督落到实处。

探索新路径，在找准定位上严履责。立足“常”“长”二字，扎实对派驻单位开展日常监督、重点督查、授权监督。日常监督主要是通过经常性的监督检查对授权监督单位领导班子和成员落实党风廉政监督主体责任和“一岗双责”进行监督。重点督查主要是以重点工作为切入点，参加授权监督单位“三重一大”事项研究会议，对涉及人、财、物等重大事项决策出台、重大业务工作推进等进行重点监督。授权监督主要是根据县纪委监委的授权，运用“四种形态”和监察权限，开展监督执纪问责和调查处置。

紧盯时间节点，严查违反中央八项规定精神行为，紧盯重点人员，切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。节日是腐败的高发期，严禁公款走访宴请；严禁组织或参与公款高消费活动；严禁公车私用、私车公养；严禁公款购买、赠送年货节礼；严禁违规收受礼品、礼金；严禁参与赌博活动；严禁违规发放补贴、奖金等。

采取新招式，压实主体责任，在监督工作时，统一调配资源和力量，有效解决派驻机构人手少、任务重的矛盾；着眼发挥“探头”作用，全面加强对被监督单位信息的收集整理，凡属“三重一大”事项决策及阶段性工作部署，派驻机构第一时间收集相关资料、全程跟进抓监督。

聚焦“小苗头”，“小问题”，围绕重点盯，深入看，重点谈。紧盯派驻各单位廉政风险点、公权力运行各个环节，压实“两个责任”，管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时，协助抓好党风廉政建设工作和反腐败工作。同时建立廉政档案，全面了解党员干部日常思想、工作、作风、生活状况，多敲打多提醒，引导党员领导干部自觉抵制各种不正之风，筑牢廉洁思想防线。前移监督关卡，拓展“四风”问题发现渠道，密切关注网络舆情动态，及时掌握处理举报、曝光等情况。及时开展“回头看”，查漏补缺、纠偏正位，确保工作取得扎实成效。