“小节不守，大节难保。作为新入职人员，一定要以案为鉴，主动树牢纪法意识和廉洁意识，依规依纪依法履职尽责。”近日，针对新入职公务员，桐柏县纪委监委组织开展常态化岗前警示教育，引导年轻干部扎实扣好廉洁从政“第一粒扣子”。

近年来，桐柏县纪委监委坚持把警示教育抓在经常、融入日常，聚焦关键群体、关键节点、关键岗位开展差异化、针对性警示教育，持续营造“不想腐”的浓厚氛围。

该县纪委监委始终坚持“教育在先、预防在前”，紧盯干部入职、入党、提拔等成长关键节点，以及换届前后、元旦、春节、中秋等重要时间节点，通过组织开展专题警示教育、通报典型案例、发送廉洁提醒、开展监督检查等方式，持续绷紧党员干部纪律弦，让党员干部直观感受到纪律就在身边、监督就在眼前。

依据不同层级、不同岗位、不同年龄段干部特点，该县纪委监委精准施教，紧盯“一把手”等关键少数，组织开展专场警示教育，督促其规范决策、审慎用权。针对审批、执法、财务等关键岗位干部，重点开展岗位廉政风险教育，强化规矩意识和廉洁意识。围绕基层小微权力规范运行，开展送廉下乡、纪法知识宣讲等活动，帮助基层干部主动规避风险，推动警示教育向基层延伸。

此外，该县纪委监委还注重用好本地资源，坚持定期梳理本地违纪违法典型案例，剖析案件背后的思想根源、制度漏洞，更新警示教育展馆、编印违纪违法人员忏悔录、拍摄警示教育片，通过组织党员干部旁听职务犯罪案件庭审、集中观看警示教育片等方式，开展沉浸式、场景化教育，做实案件查办“后半篇文章”，实现警示教育常学常新，引导党员干部筑牢思想防线，自觉营造风清气正的政治生态。（刘青 邢万里）