为推动监督向基层延伸，切实保障村集体“三资”提级监督工作顺利进行，10月14日，开发区纪工委召开提级监督动员部署会，为完善村“三资”监督体系打下坚实基础。

建章立制，推进“三资”管理制度规范。结合乡情实际，及时制定“三资”提级监督工作方案，成立村集体“三资”提级监督领导机构，设立监督工作组、“三资”清理核查组，明确目标任务，列明监督内容，提出监督方法，强化集体资金、资产、资源方面的监管，坚持领导小组靠前指挥、监督人员下沉一线，逐级分解落实任务，层层传导压实责任，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作局面，确保提级监督工作有序推进。

追踪问效，督促问题线索严查快办。以“规范用权、完善制度、加强监督”为重点，有针对性地开展提级监督试点工作，自村集体“三资”提级监督试点工作开展以来，提级监督村通过微信群、民生监督大数据平台、村务公开栏等线上公示与线下公示相结合的模式，把“三资”情况及时向党员群众公开，区财政局、法制与社会服务局等单位对“三资”管理工作进行监督检查，对新受理涉及提级监督村集体“三资”管理的问题线索，由区纪工委提级受理，直查快办，建立问题排查整改台账，深入开展以案促改，确保从体制机制上补齐短板。

提升质效，保障试点工作走深走实。充分发挥民生监督大数据平台数字化、网络化、智能化的优势，将村级集体“三资”基本信息录入至监督平台，上传资产资源经营承包流转合同等资料，对村级集体“三资”事项进行动态监管。同时，按照“1+1”模式，明确1名区纪工委工作人员牵头，对“三资”提及监督试点村进行联系指导，组成定点分包监督组，积极参加提级监督村的党组织生活会、“两委”联席会议，落实“双报双评”工作机制，聚焦“三资”规范管理，坚持问题导向，及时纠正偏差。确保做到提级监督全覆盖、无死角，切实提高村级集体“三资”管理规范化、科学化水平。