“对于破解国企‘一把手’监督难题大家有什么好的意见建议？”“对于国企班子的权力制约有没有好的举措？”近日，陕州区纪委监委派驻财政局纪检监察组对国资公司相关人员开展谈话。

近年来，陕州区纪委监委持续深入推进清廉国企建设，构建多方联动监督格局，层层压紧压实各方主体责任，致力推动打造勤廉并重的新时代清廉国企。

该区纪委监委督促区国资局联合有关部门制定《建设清廉企业创建行动方案》，明确目标责任，突出工作重点，将全面从严治党的要求写进企业章程，指导企业完善“三会一层”企业法人治理结构，把清廉企业建设与企业经营发展同步推进。同时，充分发挥“探头”作用，通过派驻纪检监察组做细做实“嵌入式”日常监督，督促引导国有企业健全内部监督制约机制，推动纪检、审计、法务等各项监督统筹衔接，把廉洁从业要求融入生产经营全过程，加强国有企业党风廉政建设。

为强化对“关键少数”的制约，该区纪委监委围绕企业管理层级、重要岗位选人用人等重点领域和关键环节，督促区属国有企业完善“三重一大”决策、选人用人、应急管理等机制，督促其健全领导班子成员职责清单制度，推动领导班子权力运行法治化、公开化、规范化，不断扎紧制度篱笆。

对涉及国有企业的信访举报、问题线索，该区纪委监委专门建立工作台账，结合日常监督、巡察监督、专项监督发现情况，逐条逐项精准研判，靶向开展监督。紧盯国有企业资金审核、财务管理、工程建设等关键环节，深入查处滥发津补贴、干部违规取酬、靠企吃企等问题。

此外，该区纪委监委还常态化开展警示教育，选取涉企腐败问题典型案例，以案说法、以案释纪，引导国有企业干部职工对照检查、深刻反思，筑牢廉洁从业思想防线；建立商业贿赂违纪违法犯罪行为联合惩戒机制，在推荐企业家参政议政、评先评优、表彰奖励工作中，加强廉洁审核。

“我们在清廉文化引领上也下了很多功夫，比如引导企业依托现有文化设施和资源，打造廉洁文化园地、廉洁读书角，组织企业干部职工参观廉政教育基地等。”陕州区纪委监委相关负责人表示，将持续推动清廉国企建设走深走实，为国企高质量发展注入不竭“廉”动力。（闫长春 潘圆圆）